제4차 산업혁명 시대를 맞아 그 어느 때보다 소프트웨어 개발자의 역할이 주목받고 있습니다.

역량 있는 정규직 인력 수급에 한계가 생기면서 프리랜서 인력들에 대한 수요도 늘고 있는데요.

 

일반적으로 프리랜서는 4 대 보험 미적용 등 복지 사각지대에 놓여 있고

대출, 국비 교육 기회 등에 있어 상대적 소외를 받고 있는 것이 현실이죠.

이처럼 SW프리랜서 개발자에 대한 상대적 차별과 처 우 문제가 종종 지적되었음에도 불구하고

그 실태를 구체적으로 파악하기 위한 정량적 조사는 거의 없었는데요. 

 

여기 국내 SW프리랜서 개발자들의 인적 특성, 소득 수준, 계약 실태, 불공정 처우, 만족도,

향후 계획 등에 대한 실태 조사 결과를 소개합니다.

 

여러분이 제일 시급하다고 생각하는 
[프리랜서 근로 처우 개선 방안]은 무엇인가요?